Como fazer de 2026 um ano inesquecível na sua escola? 

9 de janeiro de 2026


Os primeiros dias de 2026 podem ser determinantes para os resultados que a sua escola vai obter, nos mais diversos contextos, ao longo do novo ciclo que foi iniciado. Nesse sentido, um planejamento assertivo é fundamental na busca por um melhor alinhamento da equipe e também pela otimização dos processos que fazem parte da rotina de trabalho. Mas você sabe como fazer isso, quais pontos devem ser destacados? Não? O blog da Vortex Educação te diz agora!  

  • Crie uma rotina de feedback rápido entre coordenação e docentes; 
  • registre boas práticas que funcionaram em 2025; 
  • mapeie alunos que precisam de apoio mais específico já no primeiro mês; 
  • teste uma metodologia nova por bimestre (e abandone sem culpa o que não se mostrou realmente efetivo). 

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Além disso, ações que possam aprimorar a parceria entre as famílias e a escola, bem como outros níveis de integração, são muito bem-vindas. Dessa forma, a gestão escolar também deve ficar de olho: 

  • na padronização de comunicados para as famílias e em atividades que promovam acolhimento e um senso cada vez maior de pertencimento com relação à realidade oferecida pela instituição; 
  • na redução de reuniões longas e maçantes e no aumento de conversas mais objetivas e, consequentemente, mais produtivas. 
  • no planejamento de ao menos um projeto anual, projeto esse que deve contemplar todos os públicos relacionados com a instituição. 

Indicadores relevantes 

No mais, há de se destinar um olhar todo especial para alguns indicadores que são fundamentais na busca pelos melhores resultados. Ou seja, observe quesitos como frequência, aprendizagem por habilidades, nível de engajamento das famílias, clima escolar e resultados das avaliações internas e externas.  

Em resumo, um bom planejamento não depende só de datas e conteúdos, depende de processos claros, papéis muito bem definidos e de uma leitura real acerca do que a escola precisa para começar 2026 com mais eficiência e segurança. 

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